Tijdens je werk moet je altijd je ondertekend contract én een uurrooster kunnen tonen. Bij een controle of inspectie op de werkvloer kan hiernaar gevraagd worden. Zorg er dus voor dat je altijd een kopie van je contract en je uurrooster bij je hebt, bv. digitaal op je gsm.
Heb je je contract nog niet ontvangen? Neem dan onmiddellijk contact op met je leidinggevende. Het is niet toegelaten om te werken zonder een geldig contract. Wacht hier dus niet mee.